‘Absolutamente exhaustos físicamente’: trabajadores británicos en condiciones cada vez más intensas | Salud
Cuando Karen Wilson comenzó a trabajar como maestra de escuela secundaria hace casi 40 años, tenía mucha energía para la vida fuera de la escuela. Le gustaba cantar en coros y grupos de ópera y disfrutaba de sus veladas.
Pero durante la última década, todo ha cambiado. «La intensidad definitivamente ha aumentado», dijo. «La enseñanza se convierte en toda tu vida porque no tienes energía para hacer nada más».
Terminamos atendiendo a los jóvenes hasta la hora de comer porque no tenemos suficiente personal para cubrirlo
Personas de todas las profesiones se hacen eco de la experiencia de Wilson, más de la mitad de las cuales informan en investigaciones para el TUC que el trabajo se está volviendo cada vez más intenso.
Wilson, de 62 años, trabaja en Clackmannanshire, Escocia, y se especializa en apoyar a niños con necesidades adicionales. Ahora trabaja a tiempo parcial después de jubilarse por motivos de salud.
Ella dijo que los recortes de fondos del gobierno central estaban teniendo un efecto en cadena en la carga de trabajo de los maestros especialistas, ya que las escuelas no podían pagar los trabajadores adicionales necesarios para darles un almuerzo adecuado. «Terminamos cuidando a los jóvenes hasta la hora del almuerzo porque no tenemos suficiente personal para cubrirlo».
Ex maestra Karen Wilson: «Simplemente no hay suficientes trabajadores sociales para ayudar, así que terminamos haciendo cosas para ayudar a los jóvenes, que, estrictamente hablando, es el trabajo de un trabajador social…» Fotografía: Karen Wilson
Ella agregó: “Tengo un amigo que, al final del período, está completamente agotado. Y se enferma físicamente al final de cada trimestre, porque trabaja muchas horas. Cuando estaba en una posición similar, trabajaba de 55 a 60 horas a la semana solo para mantener la cabeza fuera del agua, y ella hace lo mismo.
Ella dijo que el papeleo adicional, la presión de los padres y los recortes en los presupuestos de las autoridades locales, dejando a los maestros asumiendo el papel de trabajadores sociales, hicieron que el trabajo fuera más intenso.
«Simplemente no hay suficientes trabajadores sociales para ayudar, así que terminamos haciendo cosas para ayudar a los jóvenes, que estrictamente hablando es el trabajo de un trabajador social, como salir y visitar la casa, pero si no lo hacemos, ¿quién lo hace?»
Amy Ash, de 31 años, cartero en el suroeste de Londres, dijo que su trabajo estaba cambiando rápidamente. «Solo llevo aquí seis años y el trabajo ha cambiado drásticamente, incluso en tan poco tiempo».
Dijo que al final de una semana laboral estaba «absolutamente exhausta físicamente» porque las rondas postales habían aumentado de tamaño y se habían agregado más direcciones. Los paquetes también ocupan una parte más grande de la carga de trabajo, lo que aumenta el peso de las valijas de correo, mientras que la escritura de cartas continúa disminuyendo.
«Uso un Fitbit y rastrea cuántos pasos he dado y, por lo general, durante mi trabajo de parto, he caminado entre ocho y 12 millas.
“Al final de la semana te duelen los hombros, las rodillas, la espalda, todo, hasta los pies. Y por supuesto, también llevamos una maleta pesada.
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Ahora estamos constantemente preocupados por lo rápido que vamos, ¿es lo suficientemente rápido?
Ash dijo que la introducción de dispositivos digitales portátiles para firmar paquetes ha aumentado su estrés, por temor a que los datos se utilicen para monitorear la eficiencia.
“Antes hacíamos nuestras entregas hablando con los clientes. Solo ve a velocidad normal. Ahora estamos constantemente preocupados por lo rápido que vamos, ¿es lo suficientemente rápido? »
Un portavoz de Royal Mail dijo: ‘Estamos comprometidos con la salud, la seguridad y el bienestar de nuestras 130.000 personas y contamos con una amplia gama de programas y herramientas para apoyar a nuestros colegas.
«Todas las rutas se planifican cuidadosamente para garantizar que el trabajo se pueda entregar a tiempo y se revisan regularmente para facilitar viajes justos, manejables y equilibrados. Nuestros asistentes digitales postales (PDA) actuales se lanzaron junto con CWU en 2018.
«Están diseñados para que los clientes sepan dónde están sus artículos en tránsito, cuál es su preferencia de entrega y cuándo se espera que sean entregados. No están diseñados para decirles a las personas que caminen más rápido o para monitorear la eficiencia sino, de acuerdo con el acuerdo con CWU, para facilitar caminatas justas, manejables y equilibradas.